التاج الإخباري -

كشف تقرير صادر عن هيئة الوظائف والمهارات الأسترالية، ونقلته صحيفة الغارديان البريطانية، أن التطور المتسارع في تقنيات الذكاء الاصطناعي سيحدث تغييرات جذرية في سوق العمل بحلول عام 2050، مع اختفاء أو تقلص العديد من الوظائف التقليدية وازدهار مهن أخرى.

وأوضح التقرير أن وظائف مثل موظفي المكاتب والاستقبال والمحاسبين ومهنيي المبيعات والتسويق والعلاقات العامة ومحللي الأعمال والأنظمة والمبرمجين، ستكون الأكثر عرضة للاستبدال أو التقليص، نظرًا لاعتمادها الكبير على المهام القابلة للأتمتة.

في المقابل، توقع التقرير أن تزداد الحاجة إلى وظائف يصعب على الآلات القيام بها أو تتطلب تفاعلًا بشريًا مباشرًا، مثل مهن التنظيف والغسيل والسلامة ومديري الإدارات وعمال البناء والتعدين والعاملين في مجال الضيافة.

وأشار التقرير إلى أن الذكاء الاصطناعي لن يلغي جميع الوظائف بالكامل، بل سيغير طبيعة العمل، ما قد يؤدي إلى تباطؤ نمو التوظيف خلال ثلاثينيات هذا القرن، مع بدء ظهور التأثيرات الكبيرة بعد نحو عقد من الزمن.

ولفت التقرير إلى أن بعض المهن تأثرت بالفعل، مثل التعليق الصوتي الذي تراجع الطلب عليه في أستراليا بنسبة 80% مع اعتماد الشركات على الأصوات الرقمية، إضافة إلى لجوء بعض رجال الأعمال إلى إسناد مهام بسيطة، كانت سابقًا من نصيب خريجي الجامعات، إلى أدوات الذكاء الاصطناعي، في مؤشر واضح على التحول العميق الذي يمر به سوق العمل العالمي.